Чиг үүрэг

Үндсэн чиг үүрэг 1. Хүний нөөцийг хөгжүүлж, хөдөлмөрийн үнэлэмжийг дээшлүүлэх

1. Хэл зохиолын хүрээлэнгийн хүний нөөцийг олон улсын түвшинд өрсөлдөх чадвартай, ёс зүйтэй, бүтээмж өндөр эрдэмтэн, судлаачид болгон төлөвшүүлэн хөгжүүлэх

Хүний нөөцийн сургалт, хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийг боловсруулж, мөрдүүлэх

Батлагдсан бодлого, төлөвлөгөө

Байхгүй

1 бодлого, 1 төлөвлөгөө

15.0

Улсын төсөв

ШУАИС (UMAS)-ийн “Монгол судлал” индекс дээр  магистрантур, докторантурын сургалтын хөтөлбөр боловсруулах

Хөтөлбөр ба суралцагчдын тоо

Хүрээлэнгийн боловсон хүчний нөөцөд байх тус чиглэлийн эрдэмтэн судлаачид

Хөтөлбөр нээсэн байх

10.0

Улсын төсөв

Эрдэм шинжилгээний ажилтны мэргэжил, судалгааны чиглэлд суурилсан хүний нөөцийн хэрэгцээг тодорхойлох

ХН-ийн хэрэгцээний прогноз

Байхгүй

Жил бүр шинэчилдэг

-

Улсын төсөв

Эрдэмтэн солилцооны хөтөлбөрийг өргөжүүлэх

Солилцоонд хамрагдсан судлаачдын тоо

Хэсэгчилсэн

≥ 120 судлаач

500.0

Улсын төсөв, ОУ төсөл

Гадаадын өндөр хөгжилтэй оронд суралцах, ажиллах эрдэмтэд, эрдэм шинжилгээний ажилтны тоог нэмэгдүүлэх

Суралцсан судлаачдын тоо

20 орчим

≥100

100.0

Улсын төсөв, грант

Гадаадын төсөл хөтөлбөрт хамрагдах эрдэмтэд, эрдэм шинжилгээний ажилтны эзлэх хувийг нэмэгдүүлэх

Хамрагдсан судлаачдын хувь

~10-15%

≥30%

-

Гадаад эх үүсвэр

Ахисан түвшний сургалтад багшлах, суралцах судлаачдын тоог нэмэгдүүлэх

Сургалтад хамрагдсан тоо

Тогтмол бус

Жилд ≥2

-

Улсын төсөв

Залуу эрдэмтэд, эрдэм шинжилгээний  ажилтанд олгох судалгааны грантын тоог нэмэгдүүлэх

Олгосон грантын тоо

10–15

Жилд ≥2

1,000.0

Улсын төсөв

Судалгааны үр дүнг олон улсын сэтгүүлд хэвлүүлэхэд зөвлөгөө, дэмжлэг үзүүлэх

Дэмжлэг авсан судлаачдын тоо

Хэсэгчилсэн

≥10

-

Улсын төсөв

Эрдэм шинжилгээний ажилтны цалингийн сүлжээг шинэчлэх, зэрэг дэвийг нэмэгдүүлэх

Цалингийн өсөлтийн хувь

Суурь

≥30%

-

Улсын төсөв

Судлаачдыг орон сууцны хөтөлбөрт хамруулах

Хамрагдсан судлаачдын тоо

Байхгүй

≥2

-

Улсын төсөв, Төр хувийн хэвшлийн түншлэл, бусад

Судлаачийн үнэлгээний шалгуур, аргачлал боловсруулах

Батлагдсан аргачлал

Байхгүй

1 багц

50.0

Улсын төсөв

Өгөгдөлд суурилсан судалгаанд оролцох эрдэм шинжилгээний ажилтнуудад зориулсан ёс зүй, мэдээллийн хамгаалалт, өгөгдлийн удирдлагын чадавхжуулах сургалтыг тогтмол зохион байгуулах.

Сургалтад хамрагдсан тоо

Байхгүй

Жилд ≥50

100.0

Улсын төсөв

“Эрдэм шинжилгээний ажилтны ажлыг үнэлэх үлгэрчилсэн журам”-ыг үндэслэн тус хүрээлэнгийн ажлын онцлогт тохирсон журам боловсруулж, мөрдөх

Жил бүрийн үнэлгээний үр дүн

Байхгүй

Журамын тоо

1.0

Улсын төсөв

Мэдлэг, чадвар, бүтээмжийн үнэлгээг гүйцэтгэлийн урамшуулалтай уялдуулах

Гүйцэтгэлд суурилсан урамшуулал

Байхгүй

Бүрэн хэрэгжсэн

-

Улсын төсөв

Ерөнхий чиг үүрэг 4. Санхүү, хөрөнгө оруулалтын бодлогыг боловсронгуй болгох, олон эх үүсвэрт санхүүжилтийн механизмыг үе шаттайгаар хөгжүүлэх

Үндсэн чиг үүрэг 1. Бодлого, төлөвлөлтийг үр дүнтэй хэрэгжүүлж, ил тод, хариуцлагатай санхүүгийн тогтолцоог хөгжүүлэх

1. Хэл зохиолын хүрээлэнгийн санхүүгийн бие даасан байдлыг нэмэгдүүлж, олон эх үүсвэрт, үр дүнд суурилсан санхүүжилтийн тогтолцоог бүрдүүлэх

Олон эх үүсвэрт санхүүжилтийн тогтолцоог хөгжүүлэх

Санхүүжилтийн эх үүсвэрийн тоо, түүний өсөлт

3-4 эх үүсвэр

6-8 эх үүсвэр

-

Улсын төсөв, гадаадын төсөл

Гадаадтай хамтарсан, төсөл, хөтөлбөр, санхүүжилтийн хэмжээг нэмэгдүүлэх

Гадаадын төсөл, хөтөлбөрөөр санхүүжүүлсэн төслийн тоо, санхүүжилтийн хэмжээ

48 төсөл

≥80 төсөл

-

Улсын төсөв, Олон улсын байгууллага

Улсын төсвийн санхүүжилтийн хэмжээг нэмэгдүүлэх

Батлагдсан төсвийн өсөлт, үр дүн

65.9 тэрбум ₮

≥200 тэрбум ₮

-

Улсын төсөв

Улсын хөрөнгөөр хэрэгжих томоохон төсөл, хөтөлбөрийн судалгааг эрдэм шинжилгээний байгууллагаар гүйцэтгүүлэх эрхзүйн орчныг боловсронгуй болгох чиглэлээр санал боловсруулах

Боловсруулсан санал, зөвлөмжийн тоо

Байхгүй

Эрхзүйн орчин бүрдсэн байна.

50.0

Улсын төсөв

Судалгааны ажлын үр дүн, оюуны бүтээлийг эдийн засгийн эргэлтэд оруулах

Технологи дамжуулалтын орлогын хэмжээ

Тогтворгүй

Жил бүр өсдөг тогтолцоо

-

Өөрийн орлого

Хүрээлэнгийн төсвийн бус орлогыг тогтвортой нэмэгдүүлэх

Орлогын өсөлт

Тогтворгүй

≥300 сая

-

Өөрийн орлого

Томоохон зорилтыг шийдвэрлэхэд гадаадын төсөл, хөтөлбөрийн үйл ажиллагааг төвлөрүүлэх

Төвлөрсөн төслийн тоо

Тогтмол бус

Жилд ≥3 том төсөл

-

Гадаад эх үүсвэр

Гадаадын зээл, тусламжаар лаборатори шинэчлэх, судлаач бэлтгэх

Шинэчлэгдсэн лабораторийн тоо

Байхгүй

≥5 лаборатори

-

ОУ-ын зээл, тусламж